PR動画
会社概要
所在地
〒104‐0044
東京都中央区明石町8番1号 聖路加タワー37F
東京都中央区明石町8番1号 聖路加タワー37F
電話番号
03-3543-6681
設立
1956年12月
代表者
代表取締役 中島 正人
従業員数
2300名
資本金
2500万円
売上高
143億円 (令和4年度)
事業内容
◆ちよだ鮨とは?
弊社は、60年前の創業より「すしの大衆化」を掲げ、少しでもたくさんのお客様に「新鮮なお寿司を気軽に」楽しんで頂き、お客様に喜んでいただくために一丸となって仕事に取り組んでいます。
現在は、首都圏を中心に約180店の直営店を運営しております。
弊社の新卒採用は、すべての部署に進路が開かれている幹部候補生の採用となります。
今年度より新卒採用を拡大し、今後の事業を作っていける方を探していますので少しでも興味を持っていただいた方は、ぜひ説明会にご参加ください。
将来の事業を担う、幹部候補生(総合職)として採用致します。
入社後は約1年の研修を経て、店長としてキャリアをスタートしていきます。
その後は、皆さんの適性に合わせて様々な事業や部署で活躍していただけるキャリアパスがあります。(資格や学部学科不問です)
部門例:店舗開発、商品開発、仕入れ、マーケティング、海外事業、運営企画、経営企画、教育担当、管理、人事など。
弊社は、60年前の創業より「すしの大衆化」を掲げ、少しでもたくさんのお客様に「新鮮なお寿司を気軽に」楽しんで頂き、お客様に喜んでいただくために一丸となって仕事に取り組んでいます。
現在は、首都圏を中心に約180店の直営店を運営しております。
弊社の新卒採用は、すべての部署に進路が開かれている幹部候補生の採用となります。
今年度より新卒採用を拡大し、今後の事業を作っていける方を探していますので少しでも興味を持っていただいた方は、ぜひ説明会にご参加ください。
将来の事業を担う、幹部候補生(総合職)として採用致します。
入社後は約1年の研修を経て、店長としてキャリアをスタートしていきます。
その後は、皆さんの適性に合わせて様々な事業や部署で活躍していただけるキャリアパスがあります。(資格や学部学科不問です)
部門例:店舗開発、商品開発、仕入れ、マーケティング、海外事業、運営企画、経営企画、教育担当、管理、人事など。
DX認定制度認定事業者
くるみん
えるぼし
ユースエール
TOKYO働き方宣言
東京ライフ・ワーク・バランス認定
求人情報
募集職種
総合職
10人
10人
仕事内容
総合職
働きながら自分に合った仕事に出会える会社です。
キャリアが豊富なので成長するチャンスがたくさんあります。
入社後約1年の研修を経て、
2年目にはテイクアウト店舗の店長としてキャリアをスタートしていきます。
その後は、皆さんの適性に合わせて様々な事業や部署で活躍していただけるキャリアパスがあります。(資格や学部学科不問です)
<入社後の研修>
作業研修 約3カ月間店舗の作業を学びます。
店長研修 約9カ月間マンツーマンでトレーナーが店長としての基礎知識を丁寧に教えてくれます。働きながら実際現場でマネジメント方法について勉強していきます。
その他研修 新卒集合研修(月1回)、新人店長研修、アメリカ研修などたくさんの研修があります。
<キャリアパス>
店長経験後は適性・会社の状況に応じてジョブローテーションを行っています。
年に1度、やりたい仕事を申告するチャンスがあります。
<営業部門>
・店長 小型、中型、大型店舗
・新店店長、トレーナー 新店を担当
・スタジオトレーナー 教育センターで社員、パートタイマーなど新人を教育するトレーナー
・教育店トレーナー 店長を育てるトレーナー
・地区長 10~12店舗をマネジメント、店長の上司
・運営部長 40~50店舗をマネジメント、地区長の上司
<本部部門>
・店舗開発部 新しい物件を見つけ交渉、店舗のメンテナンスなど物件にかかわる仕事
・商品本部 商品開発、仕入(バイヤー)、発注、マーケティング、物流、シャリ工場など
商品にかかわる幅広い仕事
・海外事業部 東南アジア(ベトナム)を中心に店舗を経営、来春にはシンガポールへ出店
・営業企画部 店舗の作業改善、マニュアル作りなど運営にかかわる仕事
・経営企画部 経営戦略や会社全体のPR活動、広報などの仕事
・教育訓練部 従業員の研修を担当、OJT、OFF-JTを中心とした仕事
・管理部 経理や全体のシステム、データ集計などの仕事
・人事部 異動、採用、総務、制度作り、福利厚生などの仕事
<ちよだグループ関連会社>
・おいしい環境づくり(株) 衛生監査、食の安心安全を守る仕事
働きながら自分に合った仕事に出会える会社です。
キャリアが豊富なので成長するチャンスがたくさんあります。
入社後約1年の研修を経て、
2年目にはテイクアウト店舗の店長としてキャリアをスタートしていきます。
その後は、皆さんの適性に合わせて様々な事業や部署で活躍していただけるキャリアパスがあります。(資格や学部学科不問です)
<入社後の研修>
作業研修 約3カ月間店舗の作業を学びます。
店長研修 約9カ月間マンツーマンでトレーナーが店長としての基礎知識を丁寧に教えてくれます。働きながら実際現場でマネジメント方法について勉強していきます。
その他研修 新卒集合研修(月1回)、新人店長研修、アメリカ研修などたくさんの研修があります。
<キャリアパス>
店長経験後は適性・会社の状況に応じてジョブローテーションを行っています。
年に1度、やりたい仕事を申告するチャンスがあります。
<営業部門>
・店長 小型、中型、大型店舗
・新店店長、トレーナー 新店を担当
・スタジオトレーナー 教育センターで社員、パートタイマーなど新人を教育するトレーナー
・教育店トレーナー 店長を育てるトレーナー
・地区長 10~12店舗をマネジメント、店長の上司
・運営部長 40~50店舗をマネジメント、地区長の上司
<本部部門>
・店舗開発部 新しい物件を見つけ交渉、店舗のメンテナンスなど物件にかかわる仕事
・商品本部 商品開発、仕入(バイヤー)、発注、マーケティング、物流、シャリ工場など
商品にかかわる幅広い仕事
・海外事業部 東南アジア(ベトナム)を中心に店舗を経営、来春にはシンガポールへ出店
・営業企画部 店舗の作業改善、マニュアル作りなど運営にかかわる仕事
・経営企画部 経営戦略や会社全体のPR活動、広報などの仕事
・教育訓練部 従業員の研修を担当、OJT、OFF-JTを中心とした仕事
・管理部 経理や全体のシステム、データ集計などの仕事
・人事部 異動、採用、総務、制度作り、福利厚生などの仕事
<ちよだグループ関連会社>
・おいしい環境づくり(株) 衛生監査、食の安心安全を守る仕事
求める人物像
・人に喜んでもらいたい、感謝されたいと考えている方
・主体的に働きたい方
・社会に出て活躍したい、成長したいと思っている方
・人に喜んでもらいたい、感謝されたいと考えている方
店舗で一緒に働く仲間との関係も深く仕事を通して、感謝したり感謝されたりやりがいを感じている方は多いです。
・主体的に働きたい方
働く仲間と協力しながら自らの考えを伝え、理想の店舗を作ります。
決断は店長がしますが、仲間の意見を聞くコミュニケーションはとても大切です。
・社会に出て活躍したい、成長したいと思っている方
様々なキャリアがあり、活躍するチャンスが多くあります。
活躍している先輩方は挑戦することに前向きで行動できる方が多いです。
ただ一人では大きな仕事はできないないので仲間への感謝の気持ちも大切です。
・主体的に働きたい方
・社会に出て活躍したい、成長したいと思っている方
・人に喜んでもらいたい、感謝されたいと考えている方
店舗で一緒に働く仲間との関係も深く仕事を通して、感謝したり感謝されたりやりがいを感じている方は多いです。
・主体的に働きたい方
働く仲間と協力しながら自らの考えを伝え、理想の店舗を作ります。
決断は店長がしますが、仲間の意見を聞くコミュニケーションはとても大切です。
・社会に出て活躍したい、成長したいと思っている方
様々なキャリアがあり、活躍するチャンスが多くあります。
活躍している先輩方は挑戦することに前向きで行動できる方が多いです。
ただ一人では大きな仕事はできないないので仲間への感謝の気持ちも大切です。
勤務地
初期配属 東京(築地または平井)
勤務店舗は、片道90分圏内です。
備考:
店舗/国内:東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・宮城 海外:ベトナム
工場/茨城県
本部/東京(築地)
入社後5年以上のキャリアを積むと地方勤務や海外勤務の可能性がひろがります。(その際は意思確認をしています。)
勤務店舗は、片道90分圏内です。
備考:
店舗/国内:東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・宮城 海外:ベトナム
工場/茨城県
本部/東京(築地)
入社後5年以上のキャリアを積むと地方勤務や海外勤務の可能性がひろがります。(その際は意思確認をしています。)
勤務時間
実働時間(1日):8時間
備考:8:00~21:30の間の8時間
※深夜営業はありません。ほとんどの店舗が21:00閉店です。
店舗・工場
【シフト制】
実働時間(1日):8時間
備考:8:00~21:30の間の8時間
※深夜営業はありません。ほとんどの店舗が21:00閉店です。
本部
【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間:8:30~17:30
備考:1日8時間勤務
月平均残業時間/20時間(2021年度全社平均)
備考:8:00~21:30の間の8時間
※深夜営業はありません。ほとんどの店舗が21:00閉店です。
店舗・工場
【シフト制】
実働時間(1日):8時間
備考:8:00~21:30の間の8時間
※深夜営業はありません。ほとんどの店舗が21:00閉店です。
本部
【固定時間制・標準労働時間制】
勤務時間:8:30~17:30
備考:1日8時間勤務
月平均残業時間/20時間(2021年度全社平均)
休日・休暇
週休2日制 月8回以上
年間休日:108日
有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、冬季休暇・有給特別休暇
週休2日制 月8回以上
年間休日:108日
有給休暇:10日~10日
休暇制度:夏季休暇
備考:・冬季休暇・有給特別休暇(結婚の場合、出産の場合、子どもの看護休暇、介護休暇、引っ越しの場合、裁判員休暇、ご家族が亡くなった場合)
・無給特別休暇(産前産後、生理日、交通機関のストライキにより勤務できない場合)
年間休日:108日
有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、冬季休暇・有給特別休暇
週休2日制 月8回以上
年間休日:108日
有給休暇:10日~10日
休暇制度:夏季休暇
備考:・冬季休暇・有給特別休暇(結婚の場合、出産の場合、子どもの看護休暇、介護休暇、引っ越しの場合、裁判員休暇、ご家族が亡くなった場合)
・無給特別休暇(産前産後、生理日、交通機関のストライキにより勤務できない場合)
給与
大学/大学院 卒業の方
月給:238,300円
※基本給:238,300円 備考:全額基本給 ※残業代は別途支給されます。
手当 通勤手当全額支給、時間外手当
昇給 年1回 備考:4月
賞与 年2回 備考:5月・11月(過去3年間実績2か月以上×2回)
年収例
3,459,600円(月給238,300円+賞与)※残業代別途支給・・・入社1年目
3,919,600円(月給235,000円+賞与)※残業代別途支給・・・入社3年目
4,245,600円(月収245,000円+賞与)※残業代別途支給・・・入社5年目
月給:238,300円
※基本給:238,300円 備考:全額基本給 ※残業代は別途支給されます。
手当 通勤手当全額支給、時間外手当
昇給 年1回 備考:4月
賞与 年2回 備考:5月・11月(過去3年間実績2か月以上×2回)
年収例
3,459,600円(月給238,300円+賞与)※残業代別途支給・・・入社1年目
3,919,600円(月給235,000円+賞与)※残業代別途支給・・・入社3年目
4,245,600円(月収245,000円+賞与)※残業代別途支給・・・入社5年目
試用期間
試用期間 3か月
試用期間中の条件の変更はございません。
試用期間中の条件の変更はございません。
昇給・賞与
昇給 年1回 備考:4月
賞与 年2回 備考:5月・11月(過去3年間実績2か月以上×2回)
賞与 年2回 備考:5月・11月(過去3年間実績2か月以上×2回)
諸手当
通勤手当全額支給、時間外手当(勤務は1分単位で計算いたします)
福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
半日有給制度、時短勤務制度、有給特別休暇(結婚の場合、出産の場合、子どもの看護休暇、介護休暇、引っ越しの場合、裁判員休暇、ご家族が亡くなった場合)、傷病積み立て有給制度、社員割引、慶弔見舞金、退職金に見合う特別制度有り、インフルエンザ予防接種1,000円補助、定期健康診断、契約リゾート施設、永年勤続表彰
半日有給制度、時短勤務制度、有給特別休暇(結婚の場合、出産の場合、子どもの看護休暇、介護休暇、引っ越しの場合、裁判員休暇、ご家族が亡くなった場合)、傷病積み立て有給制度、社員割引、慶弔見舞金、退職金に見合う特別制度有り、インフルエンザ予防接種1,000円補助、定期健康診断、契約リゾート施設、永年勤続表彰
教育・研修
<入社後の研修>
作業研修 約3カ月間店舗の作業を学びます
店長研修 約9カ月間マンツーマンでトレーナーが店長としての基礎知識を丁寧に教えてくれます。働きながら実際現場でマネジメント方法について勉強していきます。
その他研修 新卒集合研修(月1回)、新人店長研修、アメリカ研修などたくさんの研修があります。
作業研修 約3カ月間店舗の作業を学びます
店長研修 約9カ月間マンツーマンでトレーナーが店長としての基礎知識を丁寧に教えてくれます。働きながら実際現場でマネジメント方法について勉強していきます。
その他研修 新卒集合研修(月1回)、新人店長研修、アメリカ研修などたくさんの研修があります。
応募条件
職歴 不問 学歴 大卒以上